就业宝典
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简介 · · · · · ·
发现隐秘自我的心理读本
“这是全世界最流行的职业手册之一。原因非常明显，许多人已经从性格类型这个概念中获得了很大的帮助，蒂戈尔夫妇是把这一方法运用到职业选择上的大师。本书值得极力推荐。”
—Richard N.Bolles 《你的降落伞是什么颜色》的作者
“建筑适合自己的工作的一次革命性进步。无论你是初次就业还是准备跳槽，都需要这本书。”
—Kevin Harrington 哈佛教育学研究生院职业服务所
“《就业宝典》提供了一些非常有用的简便方法，让你辨析自己的性格类型。一旦有了这个新的自我意识，找到真正令自己满意的工作就指日可待了。”
—William Corwin 普林斯顿大学职业介绍办公室
“《就业宝典》是一本非常实用的书，它使我更好地了解自己，清楚自己应该做什么。我将极力把这本书推荐给那些还犹豫‘我找大以后想干什么’的人。”
—Kathy Hence,加利福尼亚州
美国心理家基于著名精神分析学家容格的性格理论，将人的性格深入划分为16种类型。性格类型提示人如何处理信息，如何做出决定，如何与周围的世界交流……
本书帮助你发现自己的性格类型，用事实和案例分析跟你类型相同的人，介绍为获得令你满意的工作所必须具有的最关键的要素。不论你是刚刚大学毕业，是正在寻找工作，还是中年改变职业，这位生动的向导将能帮助你找到适合你的职业。通过运用书中的练习以及阐述具体的求职策略，简要地描述了你在工作中的长处缺陷。本书还循序渐进地分析了如何运用你独特的才能，制定个性化的求职之道，确保在最短的时间内取得最好的结果。
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第二篇获得职业满足的“公式”
第三篇言归正传——事业成功人士介绍
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