图书分类：管理

作者：吴周同 等 / 出版时间：2008-1-1 / 出版社：人民邮电出版社 / 定价：￥39.00

本书以物流经理的实际需求为导向，在对物流工作广泛研究的基础上，将物流知识体系进行切割组合，删繁就简，形成了物流经理日常工作真正需要的知识板块。此外，在知识体系上做到专业知识与方法论、管理工具与操作范本相结合，既能满足物流经理对专业技能的渴求，又为其提供了实操指导。 书中列举了大量的物流实务操作流程图及规范化的管控表单，可以帮助物流经理及相关管理人员在实际工作中灵活运用，以达到标准化、集约      >>点击查看详情

作者：(英)(Mike fogg) / 出版时间：2008-1-1 / 出版社：机械工业出版社 / 定价：￥42.00

采购和供应关系管理能力是所有采购专业人士的基本技能之一。本书介绍了采购专业人士应该了解和掌握的多种关系管理，并且阐述了这些关系外在的影响因素；还介绍了驱动利益相关者的各种因素，使读者能够理解并能在采购环节中与各利益相关者一起工作。 在任何时候最合适的关系管理方法都将会随着环境的不断变化而调整，并没有唯一不变的关系管理方法。通过本书的学习，读者能了解并掌握如何管理各种相互冲突的目标关系。      >>点击查看详情

作者： 赵涛 主编 / 出版时间：2008-1-1 / 出版社：电子工业出版社 / 定价：￥85.00

本书以管理理论为引入点，重点以管理制度、工作规范、岗位职责与管理表格等实用工具的形式，全面而具体地介绍了物流规范化管理要点。全书分为物流概论、系统与信息、采购、供应链、仓储、配送中心、运输、国际物流、成本与质量控制、内部职能管理等几大板块，全方位展示了物流实施规范化管理的各方面与细节。      >>点击查看详情

作者：(英国)(Roderic Gray)罗德里克·格雷 / 出版时间：2008-1-1 / 出版社：中国市场出版社 / 定价：￥48.00

本书提出了培养员工奉献精神、激发员工更大潜能的管理手段。 9个组织与个人的优秀绩效的测试点 1个实现最佳绩效的完整的系统拼图 20个展现优秀绩效测评的榍关主题 380个与绩效测试主题相关的切合点 人们对很多事情都有所希冀，希望自已的所作所为有意义、有创新，自己的价值得到认可，与他人建立和谐的关系，接受不期而遇的挑战。 对管理者来说，激发员工的干劲和潜能的秘诀在于如何使设定的目标      >>点击查看详情

作者：杨立军 / 出版时间：2008-1-1 / 出版社：机械工业出版社 / 定价：￥20.00

奥运会运动员、裁判员的誓言反映出企业对于员工诚信正直的要求；奥运的宗旨反映出企业对于员工团队合作的要求；奥运的格言反映出企业对于员工开拓进取能力的要求。 全书以奥运英雄参与活动的艰险历程、冠军竞赛和诞生的经历，结合当今企业员工的行为，分三部分深入解析了奥运赛场上所宣扬的诚实守信、团队合作以及开拓进取的奥运精神。通过这些，本书想阐明一个道理：看着运动员站在领奖台上，可以让我们每个普通人得到      >>点击查看详情

作者： / 出版时间：2008-1-1 / 出版社：化学工业出版社 / 定价：￥36.00

商品保藏与养护历来是商场超市管理的重点与难点，商品存储过程中的损坏会给商业企业带来巨大损失。针对此，本书主要介绍了商场超市仓库及仓库设备规划设计、商品进出库管理、商品保藏与养护、商品库存控制与管理以及安全管理等内容，同时对商场超市仓库现代化管理也作了较详尽的介绍。本书可供商场超市管理者及从业人员阅读，以及相关专业师生参考。      >>点击查看详情

作者： / 出版时间：2008-1-1 / 出版社：机械工业出版社 / 定价：￥32.00

本书共分为绩效管理概述、绩效管理与胜任力、绩效考评方法、绩效管理系统设计、绩效管理流程、绩效考评质量分析、绩效风险管理等7章。本书不但对绩效管理的发展、绩效管理的概念、绩效管理系统、绩效考评法等相关知识和工具进行了全面的阐述和介绍，还针对绩效管理流程中的各个环节、各个步骤进行了具体分析，并对每一环节的具体操作方法进行了生动的讲解。在本书的最后一章中，还特别介绍了企业在实施绩效管理过程中可能      >>点击查看详情

作者： （美）安巴里 著，王哲 译 / 出版时间：2008-1-1 / 出版社：电子工业出版社 / 定价：￥29.00

本书由美国项目管理协会组织编写，内容针对美国项目管理协会发布的《项目管理知识体系指南（第3版）》（PMBOK®指南）九大知识领域和过程。书中内容由问题和解答两大部分组成，问题部分提供了200道选择题，涵盖了项目管理的主要概念和主题，解答部分是对这200道选择题的答案分析，并清楚地标明了答案所在PMBOK®指南的具体位置。本书能够帮助读者更深刻、更全面地理解项目管理知识体系指南中的内容，从而      >>点击查看详情

作者： 常桦 主编 / 出版时间：2008-1-1 / 出版社：中国工人出版社 / 定价：￥24.00

随着时代的发展，各类社会组织需要开展的公务、商务及私人社交活动愈发频繁、多样，除负责活动组织的专职人员和机构外，大量现代企事业单位、党团工会、厂矿、学校等机构中负责企业文化、人力资源、行政、歪联等方面工作的管理者及作为主持操办日常生活中某些社交活动的普通人士，都有必要了解或掌握一些相关活动的筹划和实施办法。 本书项目完备、内容精炼、通用性强、素材新鲜、即学即用、考察方便。      >>点击查看详情

作者： 常桦 主编 / 出版时间：2008-1-1 / 出版社：中国工人出版社 / 定价：￥24.00

随着时代的发展，各类社会组织需要开展的公务、商务及私人社交活动愈发频繁、多样，除负责活动组织的专职人员和机构外，大量现代企事业单位、党团工会、厂矿、学校等机构中负责企业文化、人力资源、行政、歪联等方面工作的管理者及作为主持操办日常生活中某些社交活动的普通人士，都有必要了解或掌握一些相关活动的筹划和实施办法。 本书项目完备、内容精炼、通用性强、素材新鲜、即学即用、考察方便。      >>点击查看详情

作者：齐冬平 白庆祥 / 出版时间：2008-1-1 / 出版社：中国经济出版社 / 定价：￥38.00

把文化提升到企业竞争力不仅是企业文化理念的创新，也是对全球化背景下企业成败得失的准确概括。这本《文化决定成败—中外企业文化镜鉴案例教程》系统科学地对此进行了研究与归纳，较精确地提出了“文化决定成败”这一理念。 全书从战略与战术两个层面借鉴与操作，准确地提炼了企业成败的理念意义，甚至更便捷地提供了企业生存发展的定位参照。 这是一部用学科构建体系和逻辑顺序结构写成的企业文化案例著作。此书的      >>点击查看详情

作者：杨付怀 等 / 出版时间：2008-1-1 / 出版社：人民邮电出版社 / 定价：￥69.00

本书是一本全面、专业的人力资源管理工具用书，以10篇72章的篇幅系统和透彻地阐述了人力资源管理的技术和方法，提供给读者人力资源管理的各种制度、模板、流程、表格。内容涉及人员招聘、培训、职务分析、绩效考核、薪酬管理、人员心理管理、职工档案管理、合同管理以及与管理相关的劳动法规等方面。本书为人力资源工作者提供了专业的建议和有益的帮助，是人力资源工作者的必备案头手册。同时文字通俗易懂，方法简单易      >>点击查看详情

作者：徐勇 / 出版时间：2008-1-1 / 出版社：湖北科学技术 / 定价：￥12.80

本书以新农村建设为指导思想，论述人力资源开发在新农村建设中的意义，对当下城乡人力资源状况进行剖析，介绍人力资源开发和职业生涯规划的基本方法、流程和技巧，并通过人力资源开发和职业规划，实现自身发展目标，维护自身合法权益，更好地融入社会，促进城乡社会的和谐发展。      >>点击查看详情

作者：(英)德里克·托林顿 等著 / 出版时间：2008-1-1 / 出版社：经济管理出版社 / 定价：￥98.00

你如何在工作和生活之间保持健康的平衡？中国重道德行为的价值是什么？你如何管理雇员缺勤的情况？ 本书在市场中优秀的第六版著作对上述常见问题提供了详细的解释和分析，并涉及所有人力资源管理领域中的核心内容。 本书适合于本科生和研究生以及专业认证中人力资源管理的学习。      >>点击查看详情

作者：水藏玺 / 出版时间：2008-1-1 / 出版社：中国经济出版社 / 定价：￥48.00

本书以一个完整的咨询案例为主线，使读者能够切身体会人力资源变革的全过程，同时将人力资源的核心领域，即责任机制（组织职位体系）、激励机制（绩效管理体系）、分配机制（薪酬福利体系）和员工成长与发展机制（培训及职业生涯管理体系）的相关方法论进行了细致说明，使读者既能够对企业人力资源变革过程中遇到的风险有所了解，又可以全面掌握人力资源体系构建的基本方法和步骤。      >>点击查看详情

作者： 胡八一 主编 / 出版时间：2008-1-1 / 出版社：北京大学出版社 / 定价：￥39.00

人力资源，尤其是人才资源的有效管理和运用，是企业能够获取持续性竞争优势和利润的首要利器。 常言道：“员工是企业最大的资产”。但我们可曾想到，员工也往往会成为企业最大的负债，其决定要素，是各级领导有没有做到他们必须扮演好的人力资源管理角色。因为人力的成本逐年在增加，员工的贡献度如果无法相对提高，公司竞争力必定会下降，对企业的运营和发展将产生十分不利的影响。 如何塑造一个能吸引人才、造就人      >>点击查看详情

作者：邹晓春 / 出版时间：2008-1-1 / 出版社：人民邮电出版社 / 定价：￥35.00

本书细化了企业仓储部门的各岗位以及每一工作事项，给出了具体的职责、制度、表格、流程和方案，是一本关于仓储部规范化管理的实务工具书和规范化管理工作手册。 全书对物资验收管理、物资入库管理、物资储存保管管理、物资盘点管理、物资库存控制管理、物资出库管理、物资运输配送管理等各项工作都给出了详细的工具，且职责、制度和表格相结合，流程与方案相结合，规则明晰，实用性强。 本书适合仓储部经理、主管及      >>点击查看详情

作者： 许群 主编 / 出版时间：2008-1-1 / 出版社：中国市场出版社 / 定价：￥28.00

本书包含第一章财务报表基础知识 第二章资产负债表的编制 第三章利润表的编制 第四章现金流量表的编制 第五章所有者权益变动表的编制 第六章合并财务报表的编制程序 第七章财务报表附注共7章内容。      >>点击查看详情

作者： 夏光　主编 / 出版时间：2008-1-1 / 出版社：机械工业出版社 / 定价：￥35.00

本书系统地论述了财务管理的基本理论和方法，叙述简明扼要，并结合大量图表和案例让读者更易于理解和掌握财务管理的基本理论和方法。本书内容充实、案例丰富，既有对理论的深入探讨，又有对实务操作方法的清晰讲解。 本书适用于企业管理专业及相关专业的本科生，研究生、MBA以及企业管理人员和专业人士。      >>点击查看详情

作者：陈关聚 / 出版时间：2008-1-1 / 出版社：中国经济出版社 / 定价：￥38.00

本书试图结合项目成功经验与失败教训，从实战的角度，系统地描绘人力资源管理信息化的全貌。全书包括六章，讨论了项目中六个主要问题：如何把握实施人力资源管理信息化的时机?职能领域的信息化与企业的IT规划的关系?如何分析、确定项目需求?如何建立选型规则选择最适合的软件产品?如何把握项目的实施过程?如何解决普遍存在的项目管理问题?      >>点击查看详情